为促进员工全面理解企业文化的核心理念，推动公司《企业文化手册》和《员工行为规范手册》有效落地，9月22日，公司人力资源处在19楼会议室举办首次企业文化和员工行为规范宣贯培训，公司各部门在淮员工80余人参加培训。
会议伊始，公司人力资源处处长孙素平作培训导入讲话，并详细阐述了《企业文化手册》和《员工行为规范手册》的编写背景以及企业文化建设的重要性，号召大家在日常工作中，积极践行企业文化，理论联系实际，确保企业文化早日落地见效。
公司人力资源处李云霞、程俊分别针对《企业文化手册》和《员工行为规范手册》内容进行宣贯，通过集中讲解、共同诵读等方式，对企业文化理念体系、员工基本行为、职类行为、礼仪行为规范等模块进行了全方位的宣讲。
此次培训不仅进一步提升了员工对企业文化和员工行为规范的理解、遵守意识，也提高了员工的精神面貌和精气神。相信在未来的工作中，淮安水利院的员工将积极践行企业文化，保持规范的行为，共同努力为公司的高质量发展贡献力量！
